Revise las fechas en las cuales los destinatarios de las subvenciones deben cumplir, a más tardar, con los requisitos de las Normas de Desempeño del Programa Head Start (las Normas de Desempeño) actualizadas en la disposición final, Apoyo a la fuerza laboral y a una programación uniforme y de calidad de Head Start (en inglés). La disposición final se publicó en el Registro Federal el 21 de agosto de 2024.
| Normativa | Resumen de la norma de desempeño | Fechas de cumplimiento |
|---|---|---|
| 1302.11(b) Evaluación de la comunidad | Los programas deben recopilar datos relevantes mientras mantiene el enfoque del contenido de la evaluación de la comunidad en la ubicación geográfica, la raza, el origen étnico, etcétera. Requiere que los programas realicen actualizaciones anuales solo cuando sea necesario, por ejemplo, cuando hay cambios significativos en la demografía de la comunidad. | 1 de agosto de 2025 |
| 1302.12(e) Elegibilidad de AIAN según ingresos | Todas las familias en el área de servicio de un programa para Indígenas estadounidenses y nativos de Alaska (AIAN, sigla en inglés) que tengan niños elegibles por su edad, o mujeres embarazadas, son elegibles para los servicios de Head Start, independientemente de sus ingresos. | Inmediatamente (modificación estatutaria a partir de marzo de 2024) |
| 1302.12(f) Elegibilidad de MSHS según ingresos | Los programas Head Start para migrantes y trabajadores de temporada (MSHS, sigla en inglés) pueden brindar servicios a cualquier niño que tenga un miembro de la familia cuyos ingresos provengan principalmente del empleo agrícola, independientemente del ingreso familiar total. | Inmediatamente (modificación estatutaria a partir de marzo de 2024) |
| 1302.12(i)(1) Ajuste por vivienda | Un programa puede ajustar el requisito de ingresos de una familia en base a los costos excesivos de vivienda al determinar la elegibilidad. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.12(j) Duración de la elegibilidad de MSHS | En los programas de MSHS, una vez que un bebé o niño pequeño y su familia se consideran elegibles, continúan siendo elegibles hasta que el niño cumpla 3 años de edad. Esto se corresponde con el requisito de que los niños que participan en el programa Early Head Start siguen siendo elegibles mientras dure el programa. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.13 Modernización del reclutamiento | Un programa debe incluir tecnologías modernas para alentar y ayudar a las familias a solicitar la admisión al programa, y para reducir la carga administrativa y de papeleo de la familia en el proceso de solicitud y matriculación. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.14(a)(2), (3) Criterios de selección para AIAN y MSHS | Las tribus pueden dar prioridad a los niños de familias en las cuales un niño, un miembro de la familia o un miembro del mismo hogar es a su vez miembro de una tribu indígena. Los programas de MSHS pueden dar prioridad a los niños cuyas familias pueden demostrar que se han mudado con frecuencia en los últimos dos años para realizar trabajos agrícolas. | Inmediatamente (modificación estatutaria a partir de marzo de 2024) |
| 1302.14(a)(6) Hijos de miembros del personal | Un programa puede considerar la matriculación de los hijos elegibles de los miembros del personal como parte de los criterios de selección. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.14(b)(1) Matriculación de niños con discapacidades | El programa debe garantizar que el 10 % de su matrícula real se complete con niños elegibles para recibir servicios conforme a la Ley de Educación para Personas con Discapacidades (IDEA, sigla en inglés). | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.14(d) Barreras para la matriculación | Se requiere que un programa utilice los datos de la evaluación de la comunidad para identificar las posibles barreras para la matriculación y la asistencia, incluido el uso de datos para comprender el acceso al transporte para las familias más necesitadas. | 1 de agosto de 2025 |
| 1302.15(g) Modernización de la matriculación | Un programa debe examinar periódicamente sus procesos de matriculación e implementar toda mejora identificada para optimizar la experiencia de matriculación de las familias. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.16(a)(2)(v) Barreras para la asistencia | Un programa debe analizar las barreras para la asistencia regular, tal como el acceso a un transporte seguro y confiable, y cuando sea posible, proporcionar o facilitar el transporte para el niño en caso de ser necesario. | 1 de agosto de 2025 |
| 1302.17(a) Suspensión y expulsión. | La suspensión sigue siendo una medida de último recurso que se aplica únicamente cuando existe una amenaza grave a la seguridad. Los programas primero deben conectarse con un consultor de salud mental, colaborar con los padres y utilizar los recursos comunitarios apropiados. Los programas deben explorar y documentar todos los pasos tomados para abordar los comportamientos y los apoyos necesarios para facilitar el reingreso seguro del niño y la participación continua en el programa. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.23(b)(2–4) Opción de cuidado infantil familiar | Los servicios de cuidado infantil familiar (FCC, sigla en inglés) deben cumplir con las proporciones especificadas en cuanto a cantidad de niños y el tamaño de los grupos para los programas. Ya no se hace referencia al término proveedor de asistentes. Todos los proveedores de FCC que cuenten para dichas proporciones deben cumplir con los requisitos de cualificación para los proveedores de FCC descritos en la normativa §1302.91(e)(4). | 1 de agosto de 2025 |
| 1302.34(b)(9) Modernización de la comunicación | Un programa debe asegurarse de utilizar métodos y modalidades de comunicación accesibles que satisfagan las necesidades de la comunidad al interactuar con las potenciales familias y las ya matriculadas. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.40(b) Comité Asesor de los Servicios de Salud y Salud Mental | Los programas deben establecer y mantener un Comité Asesor de los Servicios de Salud y Salud Mental. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.41 1302.42(b) 1302.46(b) Integración de la salud mental | Estos requisitos del programa integran de manera sistemática la salud mental en todos los aspectos de la prestación de servicios del programa. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.45(a) Enfoque multidisciplinario | Los programas deben utilizar un enfoque multidisciplinario para los apoyos de salud mental y de bienestar. Los servicios de consulta de salud mental deben estar disponibles con una frecuencia de al menos una vez al mes; si un consultor de salud mental no está disponible para brindar servicios al menos una vez al mes, los programas deben usar otros profesionales de salud mental con licencia o especialistas en apoyo de salud conductual que trabajen en conjunto con un consultor de salud mental. | 1 de agosto de 2025 |
| 1302.45(b) Consultores de salud mental | Un programa debe garantizar que los consultores de salud mental brinden servicios de consulta que desarrollen la capacidad de los adultos en la vida de un niño a fin de fortalecer y apoyar la salud mental y el desarrollo social y emocional de los niños. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.47(b)(5) Prácticas de seguridad | Los programas deben asegurarse de que todo el personal, consultores, contratistas y voluntarios sigan las prácticas adecuadas para mantener a los niños seguros. La normativa actualiza la definición de maltrato y descuido de menores para que alinearse con la Ley de Prevención y Tratamiento del Abuso Infantil (otro estatuto federal). | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.47(b)(10) Prácticas de seguridad: plomo | En las instalaciones en las que podría haber plomo, los programas deben inspeccionar y analizar periódicamente las instalaciones para detectar la presencia de dicho material y, según sea necesario, llevar a cabo medidas correctivas y de reducción. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.50(a) Modernización de la participación de las familias | Los programas deben comunicarse con las familias en un formato que satisfaga las necesidades de cada familia individual. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.52(d) Servicios de asociación familiar | Los programas deben garantizar que las asignaciones de trabajadores de servicios familiares no excedan las 40 familias por trabajador de servicios familiares. Los programas podrían excederse temporalmente de dicho máximo durante los períodos de ausencia del personal y en circunstancias de emergencia o recuperación. Se requiere una exención para exceder la proporción de asignaciones familiares por trabajador de servicios familiares si se extenderá más allá de un período temporal. | 1 de agosto de 2027 |
| 1302.53(b)(2) QRIS | Los programas deben participar en su Sistema de Calificación y Mejora de la Calidad (QRIS, sigla en inglés) en la medida de lo posible si el estado o el área local cuenta con estrategias para apoyar su participación. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.80(d) Visita del recién nacido | La visita del recién nacido debe incluir, como mínimo, una conversación sobre lo siguiente: la salud mental y física de la madre, el sueño seguro, la salud del bebé y el apoyo a las necesidades básicas. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.80(e) Mujeres embarazadas | Un programa debe registrar y hacer un seguimiento de los servicios que recibe una mujer o una persona embarazada matriculada, tanto del programa como a través de referencias, para ayudar a identificar los servicios y recursos específicos de atención prenatal necesarios para apoyar un embarazo saludable. | 19 de diciembre de 2024 |
| 1302.80(f) Promoción de resultados saludables del parto | Los programas deben ayudar a abordar las disparidades de los resultados maternos y de parto entre los distintos grupos raciales y étnicos. | 18 de febrero de 2025 |
| 1302.81 Información e integración de servicios de salud mental para familias que esperan un bebé | Los programas deben garantizar que se brinde la información, la educación y los servicios prenatales y de posparto requeridos a las mujeres embarazadas, las madres, los padres, las parejas u otros miembros de la familia matriculadas. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.82(a) Currículo de salud materna | Si un programa utiliza un currículo en la prestación de servicios a las mujeres y las personas embarazadas, debe ser un currículo de salud materna que apoye las necesidades de educación prenatal y de posparto. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.90(c) Normas de conducta | Los programas deben garantizar que el personal, los consultores, los contratistas y los voluntarios no maltraten ni pongan en peligro la salud o la seguridad de los niños, y que informen sobre incidentes conocidos, o sospechas razonables, de maltrato y descuido de menores. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.90(e) Salarios | Los programas deben:
Las agencias pequeñas de Head Start, con 200 cupos o menos, están exentas de la mayoría de los requisitos salariales; sin embargo, estas agencias deben desarrollar o actualizar una escala salarial que promueva salarios competitivos para todo el personal, y lograr un progreso medible hacia la reducción de las disparidades en los salarios entre los educadores de Head Start y los maestros de preescolar de escuelas públicas a lo largo del tiempo. La disposición final incluye una opción para que el Secretario del Departamento de Salud y Servicios Humanos (HHS, sigla en inglés) establezca en 2028 un proceso de exención limitado para la mayoría de los requisitos salariales para los programas elegibles, si los aumentos en las asignaciones para Head Start de los cuatro años anteriores son menos de un 1.3 % en promedio anual. | 1 de agosto de 2031 |
| 1302.90(f) Beneficios | Para el personal de tiempo completo, los programas deben:
El personal a tiempo parcial debe ser conectado con las opciones de seguro médico del Mercado de Salud. Los programas deben conectar al personal elegible con los programas de subsidios para el cuidado infantil y el Programa de Condonación de Préstamos por Servicio Público. Las agencias pequeñas de Head Start, con 200 cupos o menos, están exentas de ofrecer la mayoría de los requisitos de beneficios; sin embargo, estas agencias deben lograr una mejora medible en los beneficios para el personal de Head Start a lo largo del tiempo. | 1 de agosto de 2028 |
| 1302.91(e)(8)(ii) Licenciamiento de consultores de salud mental | El programa deberá asegurarse de que todos los consultores de salud mental posean una licencia o trabajen bajo la supervisión de un profesional de la salud mental con licencia. Los programas deberán asegurarse de usar consultores de salud mental que tengan conocimientos y experiencia en el servicio a niños pequeños y sus familias. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.92(b)(1) Planes de desarrollo profesional | Los programas deben establecer planes de desarrollo profesional para el personal de tiempo completo que brinda servicios directos a los niños, tal como se requiere en la Sección 648A(f) de la Ley Head Start. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.92(b)(2–3) Capacitación anual | Los programas deben garantizar que el personal reciba capacitación anual sobre lo siguiente:
| 21 de octubre de 2024. |
| 1302.93(c) Descansos del personal | Un programa debe proporcionar, para cada miembro del personal, descansos periódicos de duración y frecuencia adecuadas en función de las horas trabajadas. Durante los descansos, un miembro del personal docente podrá ser sustituido por un miembro del personal que no reúna las cualificaciones docentes requeridas para la edad, siempre que este miembro del personal tenga la formación y la experiencia necesarias para garantizar la seguridad de los niños y que esto suponga una interrupción mínima de la calidad de los servicios. | 1 de agosto de 2027 |
| 1302.93(d) Cultura del bienestar | Un programa debe cultivar una cultura de bienestar en todo el programa que empodere al personal como profesionales y los apoye para cumplir sus responsabilidades laborales diarias con eficacia y alta calidad | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.101(a)(2) Compromiso de los empleados | El programa debe cumplir con requisitos mejorados para el compromiso de los empleados a fin de promover estilos de gestión más receptivos, diseñados para identificar y resolver las barreras para el desempeño laboral de alta calidad. | 21 de octubre de 2024. |
| 1302.101(a)(5) 1302.102(d) Capacitación sobre presentación de informes de incidentes | El programa debe presentar informes, según corresponda, al funcionario responsable del Departamento de Salud y Servicios Humanos (HHS, sigla en inglés) inmediatamente, y no más de siete días naturales después de un incidente de salud o seguridad. Se requiere que todo el personal esté capacitado para implementar los procedimientos de presentación de informes. | 21 de octubre de 2024. |
| 1303.42 Instalaciones adecuadas | Los destinatarios de las subvenciones ya no están obligados a contar con una declaración escrita de un profesional inmobiliario independiente que confirme que no existen otras instalaciones adecuadas en la zona. | 21 de octubre de 2024. |
| 1303.43 Uso de los fondos de la subvención | Si un destinatario busca utilizar fondos federales para pagar las tarifas y costos razonables necesarios para presentar una solicitud bajo §§1303.42 y 1303.44, será el funcionario responsable del HHS quien deba otorgar la aprobación. Una vez que se otorgue la aprobación, los fondos son admisibles independientemente del resultado de la determinación preliminar de elegibilidad. | 21 de octubre de 2024. |
| 1303.44 Requisitos de la solicitud | Los programas deben cumplir con los requisitos actualizados de la solicitud, incluido el valor de las instalaciones y la información adicional que los funcionarios del HHS podrían solicitar como parte del proceso 1303. | 21 de octubre de 2024. |
| 1305.2 Definiciones | Los programas deben usar definiciones nuevas y actualizadas para Early Head Start, Interés federal, Destinatario de la subvención, Head Start, Agencia de Head Start, Head Start Preschool, Costos de vivienda, Ingresos, Renovaciones significativas, Familia migrante, Umbral de pobreza, Compra y Suspensión. | 21 de octubre de 2024. |
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Última actualización: September 18, 2024